Progressioni Economiche Orizzontali ASP 2019

CSA RAL PARMA
LA NOSTRA PROPOSTA PER LE PROGRESSIONI
ECONOMICHE ORIZONTALI
2019
Ad Personam - ASP Parma

Assegnare ad ogni categoria giuridica, un tetto massimo economico determinato dalla percentuale di rappresentanza sul numero totale dei colleghi

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  • B1 ossia 89 dipendenti possono accedere al 65% del budget PEO = € 26.000
  • B3 ossia 24 dipendenti possono  accedere al 17% del budget PEO = €  6.800
  • C  ossia  5   dipendenti possono accedere al   4% del budget PEO = €   1.600
  • D  ossia 19 dipendenti possono accedere al 14% del budget PEO = €   5.600

Basta però analizzare la graduatoria PEO del 2018 per capire che la nostra proposta ha ottime ed incontrovertibili motivazioni, riequilibrando l’assegnazione percentuale delle risorse in ragione delle categorie che rappresentano tutti potenziali fruitori

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Asp Parma - Firmato il contratto decentrato 2019-2021

CSA RAL PARMA
FIRMATO IL CONTRATTO COLLETTIVO DECENTRATO
INTEGRATIVO 2019-2021
Ad Personam - ASP Parma

Venerdì 7 Dicembre 2018 si è concluso il percorso di definizione  del Contratto Integrativo, iniziato nel mese di Ottobre, con la sottoscrizione da parte di Cgil, Cisl e CSA nonché la maggioranza delle RSU

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FIRMATO IL CONTRATTO FUNZIONI LOCALI

Roma 21 maggio 2018

FIRMATO IL CONTRATTO FUNZIONI LOCALI 2016-2018

È con grande soddisfazione che Vi annuncio che oggi, alle ore 16.00 presso l' Aran, è stato finalmente firmato il CCL Funzioni Locali.

Riteniamo, come messo in evidenza nell'incontro, che per il CSA questo contratto ha segnato alcuni aspetti importanti che dovranno essere affrontati definitivamente dalla Commissione - che partirà a breve - e che affronterà le specificità, da noi messe in risalto, della Polizia Locale, della Scuola, dei Tecnici, degli Assistenti Sociali, dei Precari, ovvero di tutte quelle presenti nel comparto, dando il giusto riconoscimento a tutti i lavoratori e lavoratrici, delle professionalità e specificità acquisite negli anni.

Pertanto, la nostra O.S., in parte soddisfatta del lavoro svolto, continuerà a portare avanti tali obiettivi, preparandosi, sin da ora, a predisporre una piattaforma che potrà garantire tutti i diritti che da anni perseguiamo e tutto quanto non si è riuscito a portare avanti in questa trattativa a causa dei tempi ristretti. Questo permetterà, con il prossimo contratto nazionale, di dare finalmente illegittimo riconoscimento e il giusto benessere che i lavoratori si aspettano da adesso in poi.

Ringrazio vivamente tutti i dirigenti che hanno sostenuto le nostre rivendicazioni attraverso i dipartimenti e la loro tenacia e che hanno dimostrato, oggi, che il CSA è sicuramente protagonista, dettando le linee indicate dai dipartimenti e confermandosi come l 'unico sindacato autonomo rappresentativo in grado di rispettare gli impegni assunti nei confronti dei lavoratori e delle lavoratrici.

IL SEGRETARIO GENERALE
Francesco Garofalo

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